Buku ini mengulas aspek teoritis maupun praktis, sehingga memberikan nilai guna bagi yang membutuhkan pengetahuan tentang manajemen SDM, khususnya di sektor publik, maupun di sektor bisnis.
Manajemen Sumber Daya Manusia Strategik berbicara mengenai integrasi dan adaptasi yang konsentrasinya untuk memastikan bahwa Sumber Daya Manusia sepenuhnya terintegrasi dengan strategi dan kebutuhan strategik perusahaan; kebijakan Sumber Daya Manusia melekat, baik melampaui area kebijakan maupun hierarki; serta praktik Sumber Daya Manusia telah disesuaikan, diterima, dan digunakan oleh manajer …
Buku ini membahas pengalaman penulis di dunia pelayanan, khususnya bagaimana sikap yang seharusnya dilakukan dalam dunia pelayanan. Bukan hanya pelayanan profesional yang disajikan oleh berbagai industri jasa skala menengah ke atas, melainkan juga pelayanan yang dekat dengan keseharian kita